- Lieu
- BEERNEM
- Temps plein / Temps partiel
- voltijds
- Type de contrat
- Tijdelijke job met optie vast
- Numéro de référence
- 212101
Onze klant is één van de grootste meubelfabrikanten in België die sinds augustus 2017 onder leiding staat van een nieuw, jong en dynamisch directieteam. Het bedrijf is in volle expansie en heeft hierbij vooral aandacht voor het ontwikkelen van nieuwe producten, creativiteit, stimuleren van continue innovatie, veiligheid en integratie nieuwe technologieën.
Er worden een aantal grote investeringen doorgevoerd op zowel productie-, technisch- en automatiseringsgebied. Om dit te realiseren zijn wij steeds op zoek naar nieuwe gemotiveerde werknemers.
We zoeken een energieke Lader/Orderpicker die zal in staan voor:
- Laden en lossen van meubelen op en van de vrachtwagens, met behulp van elektrisch transpalet;
- Picken van onze goederen;
- Controleren van hoeveelheid en kwaliteit van de goederen en nauw samenwerken met de andere afdelingen om afwijkingen correct te behandelen;
- Scannen van goederen;
- Correct invullen van rapporten;
- Eventueel magazijniers ondersteunen.
Nous proposons
Je komt terecht in een jonge onderneming met een familiaal karakter.
Je krijgt een interne opleiding om de job volledig onder de knie te krijgen.
Een voltijds contract met vaste uren. Dagwerk (van 7u30 tot 16u15).
40-uren week, waarbij je naast de wettelijke verlofdagen nog eens 16 betaalde ADV dagen kan opnemen.
Naast de inhoudelijke uitdaging en ruimte voor opleiding bieden we je fietsvergoeding/vergoeding woon-werkverkeer, ecocheques, eindejaarspremie, opbouw anciënniteitsverlof en anciënniteitspremie.
Nous demandons
- Je werkt nauwkeurig en het een goed organisatorisch inzicht;
- Je bent in staat om zware meubels te laden en lossen;
- Je neemt initiatief en bent flexibel;
- Zelfstandig werken zonder jouw veiligheid en die van jouw collega’s uit het oog te verliezen;
- Je hebt goede kennis van het Nederlands.
Comment se déroule le processus de sélection via Agilitas ?
- Étape 1
- Sur la base de votre candidature en ligne, nous déterminons si vous correspondez à notre client et au poste vacant.
- Étape 2
- Y a-t-il un match ? Alors nous vous invitons à un entretien pour mieux nous connaître.
- Étape 3
- Préparez-vous ! Nous vous présentons à notre client. Si le courant passe également de son côté, vous saurez rapidement quand vous pourrez commencer.
Postulez directement
Nos offres d'emploi sont ouvertes à tout le monde, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine ou d'handicap.
Vous n'avez pas votre CV sous la main ? Postulez plus tard par e-mail
