Postulez maintenant
  1. Homepage
  2. emplois
  3. emploi

Recruiter

  • Heist-Op-Den-Berg
  • voltijds
Postulez maintenant
Allez directement vers :
  • Lieu
  • Heist-Op-Den-Berg
  • Temps plein / Temps partiel
  • voltijds
  • Type de contrat
  • Vaste job
  • Numéro de référence
  • A1262NL

Wat vind je belangrijk in je leven? Een leuke job als HR recruiter met fijne collega's en een toplocatie in Heist-op-den-Berg? Check!

Als recruiter in een KMO omgeving sta je in voor het A tot Z verhaal binnen Agilitas Heist. Je bent de communicator tussen je kandidaat en klant. Je verzorgt het onthaal van je kandidaat, screening, gesprek bij klant tot start.

Daarnaast geeft de job voldoende afwisseling en eigen inbreng om je te ontwikkelen. Je ambitie tonen is van enorm belang. Hierin word je gestimuleerd door Nausikaä Wouters (Business Manager van het kantoor Heist).

Zie je het helemaal voor jou? Dan is het moment om te solliciteren! :-)  Dit kan je doen via de sollicitatieknop.

Zoals al eens benoemd, werk je als consultant aan het hele verhaal. Jouw job bestaat uit het bellen, screenen, matchen van kandidaten die in aanmerking komen voor de vacature van de klant. Je zoekt de match tussen beide partijen.

Hiervoor dien je persoonlijk contact te hebben met zowel klant als kandidaat. De klant en kandidaat leren kennen en ervoor zorgen dat je "the extra mile" kan gaan. Het zit hem in de kleine dingen om dit te doen.

Daarnaast is het netwerken, met zowel kandidaten, klanten en organisaties daarbuiten, zeer belangrijk. Je zorgt voor je eigen lokale marketing en dit samen met het team.

Je job als consultant is zeer afwisselend in het kantoor maar ook in het werkveld. Klantenbezoeken, rondleidingen, sollicitaties meevolgen bij de klant behoort zeker tot jouw takenpakket.

We zoeken een recruiter met de juiste mindset en die er voor wil gaan. Zoals ze op school zeggen "een strever". :-) Die de link kan leggen tussen kandidaat en de juiste vacature. Je hebt inzicht in het dagdagelijkse en zorgt voor een goede follow-up.

Als de job je onbekend is, hoef je je geen zorgen te maken. Motivatie om deze job te doen is van cruciaal belang! Je kiest er echt voor. Wij staan open om een proefdag te doen. Zo kan je de juiste keuze maken.

Open communicatie staat op ons verlanglijstje van de nieuwe collega. We zijn oprecht en eerlijk tegen elkaar.

Kortom motivatie, gedreven en commercieel zijn de 3 kernwoorden die onze nieuwe collega recruiter omschrijven.

Ben jij dat? Solliciteer en maak kennis met ons!

Nous proposons

Bij Agilitas kan je genieten van een carrière eerder dan een job. Dat betekent dat de huidige rol waarin je zal starten niet jouw eindpunt hoeft te zijn en we een breed scala aan trajecten hebben klaar staan om te groeien naar het volgende niveau. Ons verloningspakket is uitgebreid en ziet er als volgt uit:

· Een vast contract: eens we jou het vertrouwen geven is het vertrouwen er om er samen 100% voor te gaan!

· Een inspirerend bonussysteem

· Maaltijdcheques €7.74

· Groeps- en hospitalisatieverzekering

· Benifits@Work: een platform waar je kan genieten van talloze kortingen

· Daarnaast kan je rekenen op 32 vakantiedagen (20 wettelijke aangevuld met 12 ADV dagen door ons 36/38 uren werkweek) die, naarmate je langer bij ons aan boord bent, verhoogd worden tot 35 vakantiedagen

Maak je de keuze om bij ons te starten, geniet je daarnaast ook van een onboardingstraject. Een traject waarin we jou niet loslaten en jou begeleiden om van jou werk een succes te maken. Zo start je de eerste weken in opleidingen en voorzien we jou alle middelen om aan de slag te kunnen.

Comment se déroule le processus de sélection via Agilitas ?

  • Étape 1
  • Sur la base de votre candidature en ligne, nous déterminons si vous correspondez à notre client et au poste vacant.
  • Étape 2
  • Y a-t-il un match ? Alors nous vous invitons à un entretien pour mieux nous connaître.
  • Étape 3
  • Préparez-vous ! Nous vous présentons à notre client. Si le courant passe également de son côté, vous saurez rapidement quand vous pourrez commencer.

Postulez directement

Nos offres d'emploi sont ouvertes à tout le monde, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine ou d'handicap.

Vous n'avez pas votre CV sous la main ? Postulez plus tard par e-mail
Le numéro de téléphone saisi est invalide
info icon
Un seul fichier. Limite de 2 Mo. Types autorisés : odf, pdf, doc, docx, pages.
Offres d'emploi par secteur ou par ville
Privacy Statement Politiques du Cookies Numméros d’agrément Homepage