- Locatie
- TIENEN
- Voltijds/deeltijds
- voltijds
- Contract type
- Tijdelijke job met optie vast
- Referentienummer
- 208508
Wil je deel uitmaken van het HR team van een fijne organisatie? Hou je ervan om thema's mee vorm te geven? solliciteer dan snel
Je staat in voor de maandelijkse payroll van verschillende vennootschappen (65 medewerkers – arbeiders en bedienden) en bent aanspreekpunt over payroll technische vragen en sociale wetgeving. Je doet voorstellen om huidige processen te verbeteren.
Je draagt zorg voor de HR-administratie in de brede zin van het woord: opmaken arbeidscontracten, opvolgen registratie afwezigheden, opvolgen van sollicitaties in Jobtoolz, opvolgen van verzekeringen, opvolgen van opleidingen, opvolgen van arbeidsongevallen, e.a.
Je hebt contacten met externe dienstverleners (sociaal secretariaat SD Worx, verzekeringsmakelaar, arbeidsgeneeskundige dienst Mensura, …)
Je wordt betrokken bij verschillende boeiende HR projecten (nieuwe HR tools, onboarding van nieuwe medewerkers, Bebat Academy, evaluatieproces, tevredenheidsenquête)
Je maakt deel uit van ons eventteam dat interne activiteiten en bedrijfsevents organiseert.
Wij bieden
Een attractief loonpakket met heel wat extralegale voordelen
Een super interessante job met een uitstekende work-life balance.
Een team van leuke collega’s en een aangename werkomgeving
Meebouwen aan één van de gevestigde waarden in de milieusector
Wij vragen
Je genoot een hogere opleiding binnen HR of bent gelijkwaardig door ervaring. Je hebt 3 tot 5 jaar payroll ervaring en een goede kennis van de sociale wetgeving.
Je hebt ervaring binnen andere HR domeinen (rekrutering, opleiding en training, ..) of je wil hier verder in groeien
Je werkt zelfstandig, discreet en hebt oog voor detail.
Je bent proactief en creatief en hebt een positieve mindset
Je bent dynamisch en flexibel en kan mee in onze zeer veranderende sector
Je hebt een zeer goede kennis van MS office en kan goed overweg met geavanceerde HR-systemen.
Je communiceert vlot in het Nederlands en hebt een goede kennis van het Frans en/of Engels.
Hoe werkt solliciteren via Agilitas?
- Stap 1
- Op basis van je online sollicitatie bepalen we of je past bij onze opdrachtgever en de vacature.
- Stap 2
- Is er een match? Dan nodigen we je uit voor een gesprek en leren we elkaar beter kennen.
- Stap 3
- Zet je schrap! We stellen je voor aan de opdrachtgever. Klikt het ook daar, dan verneem je binnen de kortste keren wanneer jij kunt starten.
Solliciteer nu
Onze vacatures staan open voor iedereen, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of handicap.
Heb je jouw CV niet bij de hand? Solliciteer later via e-mail
