toepassen
Schedule Types
Contract Types
Job Functions
Branches
toepassen
2102 vacatures gevonden

Technieker 2 PL

Ben je op zoek naar een job in de voedingssector?

Spreekt een job als technieker jou aan?

En ben je bereidt om in 2 ploegen te werken ? 

Dan zijn wij naar jou op zoek! 

Langemark-Poelkapelle
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Proces- en Utility technieker dagwerk

Ben jij de proces- en utility technieker die wij zoeken? 

Langemark
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Half automaat lasser poorten

Sta jij aan het begin van je carrière of ben je een jonge lasser met goesting om bij te leren?
Droom je ervan om als halfautomaatlasser mee te werken aan poorten op maat en écht vakmanschap af te leveren?

Werk je graag in een klein, hecht team waar je geen nummer bent, maar waar jouw inzet wordt gezien en gewaardeerd?

Bij dit bedrijf krijg je de kans om je skills verder te ontwikkelen in een familiale werkomgeving, met duidelijke begeleiding en ruimte om te groeien. Geen eindeloze ploegen of onregelmatige uren, maar een job waar work-life balance centraal staat en je ’s avonds nog tijd hebt voor vrienden, sport of hobby’s.

 

 

 

 

WUUSTWEZEL
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Operator 2 ploegen

Ben je graag praktisch bezig?

Werk je nauwkeurig en hou je van afwisseling?

Dan is deze job misschien wel iets voor jou!

Langemark-poelkapelle
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Machinebediener 2 ploegen

Hou je van techniek, orde en afwisseling?

Werk je graag met machines, maar steek je ook zelf de handen uit de mouwen?

Lees dan zeker verder, wie weet is deze job iets voor jou!

Langemark Poelkapelle
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Magazijnmedewerker met computer skills

Ben jij iemand die van afwisseling houdt, stressbestendig is én  graag een actieve rol speelt in een dynamisch team?

Kan jij probleemoplossend denken?

Dan hebben wij bij Febelco een plekje voor jou!

Interesse, lees zeker verder! 

Izegem
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Medewerker Klantenbalie

Ben jij een klantgerichte multitasker met een talent voor communicatie en administratie? 
Hou je van een dynamische werkomgeving waarin geen enkele dag hetzelfde is?


Enthousiast? Dan ben jij wellicht de perfecte aanvulling voor ons team!

Dadizele
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Horecamedewerker

De geur van versgebakken frietjes, lekkere broodjes en nog zoveel meer... Zalig toch? 

Heb je een passie voor klanten en verwelkom je klanten altijd met de glimlach? 

Dan is deze job als Horeca medewerker "orangerie" een uitstekend keuze voor jou! Lees snel verder en ontdek wat we je te bieden hebben! 

Dadizele
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Magazijnmedewerker

Voor onze klant in dadizele gaan wij op zoek naar een magazijnmedewerker.

Dadizele
voltijds
tijdelijke job met optie vast

Productiemedewerker

Ben jij iemand die elk detail spot nog vóór iemand anders het ziet?
Sta jij ’s morgens fris en monter op terwijl de rest nog ligt te slapen? Dan zou dit wel eens jouw ideale job kunnen zijn!

Voor een dynamisch pluimveebedrijf zoeken we een enthousiaste medewerker die de rol van kwaliteitsbewaker van kuikens met trots opneemt. Je dag begint om 5 uur ’s ochtends (ja, vroeg ), maar daar staat tegenover dat je dag ook mooi op tijd klaar kan zijn.

In de voormiddag controleer je met een scherp oog of alles tiptop in orde is bij de kuikens en of de kwaliteitsnormen netjes worden gevolgd. In de namiddag steek je mee de handen uit de mouwen voor de schoonmaak en orde op het bedrijf. Is alles gedaan? Dan zit je werkdag erop en kan je met een goed gevoel én een leeg takenlijstje naar huis.

We zoeken geen superheld, wél iemand die zorgzaam, nauwkeurig en betrouwbaar is, respect heeft voor dieren en graag praktisch bezig is. Je komt terecht in een hecht team, met een job die afwisseling biedt, duidelijke taken heeft en waar je elke dag zichtbaar bijdraagt aan kwaliteit en dierenwelzijn.

MERKSPLAS
voltijds
tijdelijke job met optie vast
......
© 2025 Agilitas - Member of Agilitas Group
Algemene voorwaarden Cookiebeleid Erkenningsnummers Homepage